공인회계사 1차 경영학 OX · 보상·복리후생
조직이 개인 인센티브 제도를 사용하기 위해서는 각 개인의 성과를 확인하고 측정할 수 있어야 한다.
조직이 개인 인센티브 제도를 사용하기 위해서는 각 개인의 성과를 확인하고 측정할 수 있어야 한다.
정답: O (옳다)
해설
공인회계사 1차 경영학 2022년 8번 ④ 지문. 개인 인센티브는 개인의 성과에 연동해 보상하는 제도이므로, 각 개인의 성과를 다른 사람과 분리해 확인·측정할 수 있어야 운영할 수 있다. 개인 성과를 구분하기 어려우면 집단·조직 인센티브가 더 적합하다.
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