공인회계사 1차 경영학 OX · 동기부여
알더퍼(Alderfer)의 ERG이론, 브룸(Vroom)의 기대이론(expectancy theory), 허쯔버그(Herzberg)의 2요인이론…
알더퍼(Alderfer)의 ERG이론, 브룸(Vroom)의 기대이론(expectancy theory), 허쯔버그(Herzberg)의 2요인이론(two factor theory)은 동기부여의 과정이론(process theory)에 해당된다.
정답: X (틀리다)
해설
공인회계사 1차 경영학 2016년 2번 ① 지문. 알더퍼의 ERG이론과 허즈버그의 2요인이론은 무엇이 동기를 일으키는지를 다루는 내용이론이다. 브룸의 기대이론만 과정이론에 해당하며, 과정이론에는 그 밖에 공정성이론·목표설정이론 등이 있다.
같은 단원 다른 지문
- 브룸의 기대이론에서 기대(expectancy)는 노력했을 때 성과가 나타날 수 있는 객관적 확률이다.
- 브룸의 기대이론에 의하면, 연공급을 도입하면 기대(expectancy)가 높아진다.
- 아담스(Adams)의 공정성 이론(equity theory)에 의하면, 과다보상을 받았다고 느끼는 경우에는 만족도가 높기 때…
- 브룸(Vroom)의 기대이론에 따르면 유의성(valence)은 행위자의 성장욕구가 높을수록 크고 존재욕구가 높을수록 작으며…
- 매슬로우(Maslow)의 욕구단계이론에 따르면 성장욕구의 충족이 좌절되었을 때 관계욕구를 충족시키려는 좌절-퇴행(frustr…
- 아담스(Adams)의 공정성 이론(equity theory)에 의하면 절차적 공정성, 분배적 공정성, 상호작용적 공정성 순서…