공인회계사 1차 경영학 OX · 교육훈련·개발
멘토링(mentoring)은 대인관계를 통한 직원 개발 방법으로, 멘토가 자신의 경험과 역량을 멘티와 공유하며 개발을 돕는 것이다.
멘토링(mentoring)은 대인관계를 통한 직원 개발 방법으로, 멘토가 자신의 경험과 역량을 멘티와 공유하며 개발을 돕는 것이다.
정답: O (옳다)
해설
공인회계사 1차 경영학 2026년 7번 ⑤ 지문. 멘토링은 경험과 지식이 많은 멘토가 멘티와 일대일 관계를 맺고 경력 지원(코칭·후원·도전적 과업 부여)과 심리사회적 지원(역할모델·상담)을 제공해 성장을 돕는 개발 방법이다.