공인회계사 1차 경영학 OX · 조직문화·조직개발·조직변화
조직문화는 구성원들에게 조직 정체성(organizational identity)을 부여하고, 그들이 취해야 할 태도와 행동기준을 제시하여 조직…
조직문화는 구성원들에게 조직 정체성(organizational identity)을 부여하고, 그들이 취해야 할 태도와 행동기준을 제시하여 조직체계의 안정성과 조직몰입을 높이는 기능을 한다.
정답: O (옳다)
해설
공인회계사 1차 경영학 2020년 4번 ② 지문. 조직문화는 구성원에게 조직 정체성을 부여하고, 바람직한 태도와 행동 기준을 제시해 조직의 안정성을 높이며 조직몰입을 강화하는 기능을 한다.
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